“你不是一直挺有本事吗？”
“我倒要看看，没了执行总裁的位置，手底下的人又一个个被调走，你还能不能像今天这样硬气！”
电梯门缓缓合拢。
宋伯达却已经开始盘算起下一步该怎么做了。
既然苏近文已经默许，那就没必要再拖。
先找几位平时跟南宫雪不太对付的董事通通气。
再让人事部门准备一份集团高层岗位调整方案。
至于南宫雪手底下那些得力干将……
也得一个个列出来。
谁跟她走得近，谁最受她信任，谁在核心业务上掌握实权。
这些人，都得想办法调走！
当然。
不能做得太明显。
否则，苏近文那边也不好交代。
不过，这难不倒宋伯达。
在云腾集团混了这么多年，他别的本事不敢说，论起这种人事上的弯弯绕绕，还真没几个人比得过他！
……
而与此同时。
董事长办公室内。
苏近文独自坐在沙发上，久久没有动。
茶几上，还放着那份竞业协议。
他拿起来，又翻了两页。
最后，却轻轻叹了口气。
其实，南宫雪今天说的那些话，并没有什么大错。
这么重要的协议，突然拿出来，确实有些欠妥。
如果换成其他人提出意见，苏近文未必会放在心上。
可偏偏，站出来的是南宫雪。
而且，竟然有那么多人跟着她表态。
这就让事情变得有些不同了。
苏近文经营云腾集团几十年，最清楚一件事。
企业发展到一定规模，真正决定权力归属的，往往不只是职位高低。
还有人心！
