原本公司内部几个部门相处都非常和谐，但现在部门头头彼此勾心斗角，都在琢磨如何展现自己，顺带踩对手几脚。
财务部的陆兴显然有点沉不住气，想在总裁面前频繁刷存在感。法务部的吕致远瞧不起这种‘谄媚小人’。
“那家伙也不想想，他原本的会计事务所不到十个人，凭什么管理现在几千人，未来几万人的跨国公司啊？”
秘书对此连连点头，可心里却嘀咕了一句，“吕总，你原来的律师事务所更寒碜，就两个人。一个你，一个我。”
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办公桌上的内线电话突兀地响起，是总裁办公室打来的，让法务部总监五分钟后过去开会。
吕致远立刻起身整理西装领带，走向镜子检查仪容。他的秘书则在三分钟内，将近期可能用上的几份核心业务报表备齐。
两人出门前对视了一眼，确认没有任何纰漏，这才快步朝总裁办公室走去。
“东东”物流在美国只能算草创阶段。
虽说是总部，但林锐用的还是以前曾军留下的老办公室，推开门就跟外面其他部门的公共办公区紧挨着。
吕致远一进门，发现里面已经坐了不少人。
这次会议的规格颇高，能召集的主管几乎全被喊来了。
法务、财务、运维、仓储物流、品类采购、售后服务……几个核心部门的总监一字排开。
林锐穿很随性，手里端着杯果汁，松弛地靠在办公桌沿上。见人到齐了，他抬手示意众人随便坐。
“不耽误大家太多时间，找你们来，就说几个事。”
“第一，洛杉矶几个刺头街区‘运损’过高，街头混混天天抢我们的货，还威胁我们的送货员。
这种情况绝不能容忍，近几天就会彻底解决。
以后不管是哪个部门再碰到类似情况，不需要扯皮，直接把上报给集团总裁室，我会立刻去处理。”
开场第一句话，就让在座的几个总监后颈皮一紧。
洛杉矶有几个治安混乱的‘泥潭’街区，是全美大城市都无法避免的陈年痼疾。
黑帮火拼和抢劫是常态，当地军警治理了几十年都束手无策。
之前遇到运损严重、快递员挨打，曾军气暴跳如雷却也无计可施。
他试图走过地方黑帮的路子，给几个帮派头目塞过不少钱，想让对方约束一下手下。
结果对方钱照收，货照抢，人照打，把“东东”当成了能源源不断挤出油水的‘肥羊’。
如今曾军被调回国内拓展业务，林锐以集团总裁的身份亲自坐镇‘东东’。
