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其他不知情的董事听完,纷纷点头,对销售部的表现给予肯定。

既能发现问题,又保持进取心,这样的销售团队正是董事会乐于见到的。

接着,中山拓也把话题引向财务。

「财务方面,我查阅了过去几年的审计报告和底稿。实不相瞒,我本人不是财会专业出身,这两个月主要是在补课。」

他伸手拍了拍手边那两本厚重的《现代企业财务管理》和《审计学原理》。

「目前我还在学习阶段,要说凭我这点半吊子水平,能从帐本里看出什么大问题,那不现实。」

会议室里响起一阵轻微的笑声。

几位老董事的表情放松下来。

他们原本担心这位行事雷厉风行的年轻专务,会在财务口再搞出什么大动作。

中山拓也自动省略了这段时间以来,各种以学习请教为名,直接找基层职员调取材料的越级操作。

笑声平息后,中山拓也抛出了今天的核心议题。

「不过,书看得越多,疑问就越多。我对目前日本会计事务所的审计制度,产生了一些担忧。」

他环视了一圈会议桌。

「咱们世嘉现在的摊子铺得很开。北美、欧洲、华夏,几百亿日元的资金在跨国流转。单靠中央青山监查法人一家机构,每年出具一份模板化的审计报告,真的足够安全吗?我不是不信任财务部的同仁,更不是质疑在座各位的判断力。

7

中山拓也竖起一根手指。

「业务规模膨胀,底下的人为了粉饰业绩,或者掩盖一些小失误,也许就会选择在帐面上做技术性处理。这是人性的弱点。如果缺乏强有力的外部交叉监督,这些小失误滚雪球变成大窟窿,等问题爆发,董事会再想补救就来不及了。我们必须确保,董事们拿到的企业经营信息,是真实、准确、未经底层加工的。」

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