“走不稳就慢慢走。摔倒了就爬起来。没有人天生就会走路。”陈青顿了顿。“你记住，韩国栋撤了，不是不管了。他还留了财务监督权，说明他还在看着。市里也在。你不是一个人。”
孙厂长沉默了很久，然后站起来，鞠了一躬。“陈书记，我试试。”
“不是试试。是必须。”
陈青很清楚，大型企业的干部是在压力下成长的。没有压力，永远不知道自己能走多远。
孙厂长从最开始的盲目自信，到后来逐渐适应了韩国栋在企业决策方面的帮扶。
一年的时间，韩国栋撤了，他却突然一点也不自信了。
如果不能改变，那长合钢铁就只能换人来管了。
五月，西池开发区的第一家电子厂破土动工。
工地上没有搞仪式，没有剪彩，没有锣鼓喧天。
陈青只让方远带了一句话给施工方：“质量第一，进度第二。”
厂房建设期间，陈青去看了两次。
对今年的GDP增速目标，心里有了一些底气。
五月初，长河实业的管理团队正式撤出长合钢铁。
撤出的那天，韩国栋没有来。
